Identidad etnorracial e interseccionalidad: un derecho de la antidiscriminación bajo una perspectiva descolonizante
Barra lateral del artículo
Queda autorizada la reproducción total o parcial de los contenidos de la revista con finalidades educativas, investigativas o académicas siempre y cuando sea citada la fuente. Para poder efectuar reproducciones con otros propósitos, es necesario contar con la autorización expresa del Sello Editorial Universidad de Medellín.
Usted es libre de:
Compartir, copiar y redistribuir el material en cualquier medio o formato
La licenciante no puede revocar estas libertades en tanto usted siga los términos de la licencia
Bajo los siguientes términos:
Atribución
Usted debe dar crédito de manera adecuada , brindar un enlace a la licencia, e indicar si se han realizado cambios . Puede hacerlo en cualquier forma razonable, pero no de forma tal que sugiera que usted o su uso tienen el apoyo de la licenciante.
No Comercial
Usted no puede hacer uso del material con propósitos comerciales .
Sin Derivadas
Si remezcla, transforma o crea a partir del material, no podrá distribuir el material modificado.
No hay restricciones adicionales
No puede aplicar términos legales ni medidas tecnológicas que restrinjan legalmente a otras a hacer cualquier uso permitido por la licencia.
Avisos
No tiene que cumplir con la licencia para elementos del material en el dominio público o cuando su uso esté permitido por una excepción o limitación aplicable.
No se dan garantías. La licencia podría no darle todos los permisos que necesita para el uso que tenga previsto. Por ejemplo, otros derechos como publicidad, privacidad o derechos morales pueden limitar la forma en que utilizan el material.
Contenido principal del artículo
Resumen
El presente estudio tiene como objetivo ayudar a comprender la identidad etnorracial en relación con los contextos de discriminación (múltiple, interseccional e institucional) basados en la raza y sus implicaciones para la ley contra la discriminación. El enfoque de la cuestión de la discriminación racial se refiere a una serie de percepciones, ya que el término raza se deriva de la lucha constante y la controversia en el marco de las relaciones sociales, políticas y legales en América Latina. De hecho, un derecho de no discriminación desde una perspectiva descolonizante está atento al principio de igualdad y procura aproximar las demandas históricas de los subordinados y estigmatizados, especialmente frente a la herencia esclavista latina. El análisis de los problemas de identidad sirve para dilucidar situaciones discriminatorias complejas que se insertan en escenarios cuyas estructuras refuerzan la subordinación de los afrodescendientes, siendo una forma de eliminar las restricciones a los derechos. Se acudió a una metodología cualitativa y a la recopilación de datos a través de la investigación bibliográfica en libros, artículos científicos y sitios web para profundizar el conocimiento sobre el problema.
Detalles del artículo
Citas
Alexy, R. (2011). Teoria dos direitos fundamentais. Malheiros.
Anzaldúa, G. (1999). Borderlands. La frontera: The New Mestiza. Aunt Lute Books.
Bamforth, N., Malik, M. y O’Cinneide, C. (2008). Discrimination Law: Theory and Context, Text and Materials. Sweet and Maxwell.
Bauman, Z. (1999). Ensaios sobre o conceito de cultura. Zahar.
Baxi, U. (2013). Preliminary Notes on Transformative Constitutionalism. En O. Vilhena, U. Baxi y F. Vilijoen (eds.), Transformative Constitutionalism: Comparing the apex courts of Brazil, India and South Africa (pp. 19-47). Pretoria University Law Press.
Beasley, C. (2006). Gender and Sexuality: Critical Theories, Critical Thinkers. Sage Publications.
Bond, J. (2003). International Intersectionality: A Theoretical and Pragmatic Exploration of Women’s International Human Rights Violations. Emory Law Journal, 52(71), 71-186. https://papers.ssrn.com/sol3/papers.cfm?abstract_id=2109878
Borrillo, D. (2013). Elementos para una teoría general de la igualdad y la no-discriminación a partir de la experiencia del derecho europeo. Derecho PUCP, (71), 543-556. https://bit.ly/3ddGjPE
Bragato, F. (2016). Discursos desumanizantes e violação seletiva de direitos humanos sob a lógica da colonialidade. Quaestio Iuris, 9(4), 1806-1823. https://doi.org/10.12957/rqi.2016.21291
Chérif, M. (2013). O islã e o ocidente: encontro com Jacques Derrida. Ufmg.
Crenshaw, K. (2002). Documento para o encontro de especialistas em aspectos da discriminação racial relativos ao gênero. Estudos Feministas, 10(1), 171-188. https://bit.ly/2AlsOPm
Delgado, R. y Stefancic, J. (2001). Critical Race Theory: An Introduction. New York University Press.
Dworkin, R. (2005). A virtude soberana: a teoria e a prática da igualdade. Martins Fontes.
Fanon, F. (1980). Em defesa da revolução africana. Sá da Costa.
Fernandes, F. (1978). A integração do negro na sociedade de classes. Ática.
Fraser, N. (2010). Redistribuição, reconhecimento e participação: por uma concepção integrada da justiça. En D. Sarmento, D. Ikawa y F. Piovesan (coords.), Igualdade, diferença e direitos humanos (pp. 167-190). Lumen Juris.
Fredman, S. (2011). Discrimination Law. Oxford University Press.
Fry, P. (2005). A persistência da raça: ensaios antropológicos sobre o Brasil e a África Austral. Civilização Brasileira.
Guimarães, A. (2004). Preconceito de cor e racismo no Brasil. Revista de Antropologia, 47(1) 9-43. https://bit.ly/2MjDi4l
Hall, S. y du Gay, P. (1996). Questions of Cultural Identity. Sage Publications.
Henry, P. (2010). Institutional Bias. En J. Dovidio, M. Hewstone, P. Glick y V. Esses (eds.), The SAGE Handbook of Prejudice, Stereotyping, and Discrimination (pp. 426-440). Sage Publications.
Mello, C. (1993). O conteúdo jurídico do princípio da igualdade. Malheiros.
Miskolci, R. (2014). Um saber insurgente ao sul do equador. Revista Periódicus, (1), 1-25. https://bit.ly/2TXEYFc
Munanga, K. (2005-2006). Algumas considerações sobre 'raça', ação afirmativa e identidade negra no Brasil: fundamentos antropológicos. Revista USP, 68, 47-57.
Munanga, K. (2004). A difícil tarefa de definir quem é negro no Brasil. Estudos Avançados, 18, 51-56.
Organización de las Naciones Unidas -ONU (1995). Declaración de Beijing. http://www.un-documents.net/beijingd.htm
Organización de las Naciones Unidas -ONU (2001). Conferencia mundial sobre racismo, discriminación racial, xenofobia y todas las formas de intolerancia. http://www.un.org/WCAR/durban.pdf
Organización de las Naciones Unidas -ONU (2016). Report of the Special Rapporteur on torture and other cruel, inhuman or degrading treatment or punishment on his mission to Brazil. https://documents-dds-ny.un.org/doc/UNDOC/GEN/G16/014/12/PDF/G1601412.pdf?OpenElement
Organização dos Estados Americanos -OEA (1994, 9 de junio). Convención interamericana para prevenir, castigar y erradicar la violencia contra la mujer. Convención de Belém do Pará. Consultado el 10 de abril de 2017. http://www.cidh.oas.org/basicos/portugues/m.Belem.do.Para.htm
Organização dos Estados Americanos -OEA (2013). Convenção Interamericana contra o Racismo, a Discriminação Racial e Formas Correlatas de Intolerância. https://bit.ly/3exbIwL
Organização dos Estados Americanos -OEA (2013). Convenção Interamericana contra toda Forma de Discriminação e Intolerância. https://bit.ly/3eyl4Iz
Presidencia da República do Brasil (1951, 3 de julio). Ley 1.390 de 1951. Inclui entre as Contravenções Penais a Prática de Atos Resultantes de Preconceitos de Raça ou de Côr. http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/LEIS/L1390.htm
Presidencia da República do Brasil (1989, 5 de enero). Ley 7.716 de 1989 que Define os Crimes Resultantes de Preconceito de Raça ou de Cor. Recuperado de http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/LEIS/L7716.htm
Presidencia da República do Brasil (2010, 20 de julio). Ley 12.288 de 2010. Institui o Estatuto da Igualdade Racial; altera as Leis nos 7.716, de 5 de janeiro de 1989, 9.029, de 13 de abril de 1995, 7.347, de 24 de julho de 1985, e 10.778, de 24 de novembro de 2003. Recuperado de http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2007-2010/2010/Lei/L12288.htm
Rawls, J. (2003). O liberalismo político. Ática.
Ríos, R. (2008). Direito da antidiscriminação: discriminação direta, indireta e ações afirmativas. Livraria do Advogado.
Ríos, R. (2010). Direito da antidiscriminação, sexo, sexualidade e gênero: a compreensão da proibição constitucional de discriminação por motivo de sexo. En D. Sarmento, D. Ikawa y F. Piovesan (coords.), Igualdade, diferença e direitos humanos (pp. 695-717). Lumen Juris.
Sarmento, D., Ikawa, D. y Piovesan, F. (coords.). (2010). Igualdade, diferença e direitos humanos. Lumen Juris.
Sen, A. (2000). Desenvolvimento como liberdade. Companhia das Letras.
Sheppard, C. (1998). Equality Rights and Institutional Change: Insights from Canada and the United States. Arizona Journal of International and Comparative Law, 15(1), 143-167. https://bit.ly/3clw9eu
Silva, R. (2016). Discriminação múltipla como discriminação interseccional: as conquistas do feminismo negro e o direito da antidiscriminação. Lumen Juris.
Torres-Parodi, C. y Bolis, M. (2007). Evolución del concepto etnia/raza y su impacto en la formación de políticas para la equidad. Panam Salud Pública, 22(6), 405-416. https://iris.paho.org/handle/10665.2/7752
Viveros, M. (2012). Reseña de Peter Wade: Race and Sex in Latin America. Revista Colombiana de Antropología, 48(1), 279-287. https://bit.ly/3efEHWJ
Weeks, J. (2000). O corpo e a sexualidade. En G. Louro (org.), O corpo educado: pedagogias da sexualidade (pp. 24-59). Autêntica.