Vigencia de los principios del derecho laboral en un mundo globalizado. Aplicación al caso colombiano

Contenido principal del artículo

Carlos A Ballesteros

Resumen

A principios del siglo XX el Derecho laboral se consolidó como una nueva disciplina jurídica, autónoma y por tanto sustentada en unos principios propios, cuyo nacimiento se justificaba por circunstancias económicas, sociales e históricas, ampliamente reseñadas por los tratadistas de esta rama del derecho. El fin del siglo pasado y el principio del actual presentan varios interrogantes en relación con la validez de dichos principios, llegando algunos a sostener que, necesariamente, en un mundo globalizado han perdido su razón de ser y por lo tanto la tendencia muestra una flexibilización del derecho laboral tan aguda, que finalmente dicha disciplina debe desaparecer o por lo menos, integrarse a alguna otra.

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Detalles del artículo

Sección

Derecho Laboral

Biografía del autor/a

Carlos A Ballesteros, Universidad de Medellín

Abogado Universidad Libre de Bogotá. Abogado litigante y asesor. Especialización en Derecho Constitucional y Laboral en la Universidad de Salamanca-España. Miembro de la Asociación de Abogados laboralistas de trabajadores. Profesor de cátedra, Universidad de Medellín

Cómo citar

Ballesteros, C. A. (2000). Vigencia de los principios del derecho laboral en un mundo globalizado. Aplicación al caso colombiano. Opinión Jurídica, 1(1), 109-130. https://revistas.udem.edu.co/index.php/opinion/article/view/1285

Referencias